Anzeige / Text: Melanie Heider, Fotos: Sina Fröhlich

Visualisierung einer Vortragssituation in einem Saal

WBS TRAINING in Siegen

Geförderte berufliche Weiterbildungen für jeden Bedarf

Bildung ist der Schlüssel zum Erfolg. Die geförderten Weiterbildungen des seit 2012 in Siegen-Geisweid ansässigen zertifizierten Bildungsträgers WBS TRAINING eröffnen Menschen neue Perspektiven für ihre berufliche Zukunft – als Qualifizierung für den Traumjob oder die neue digitale Arbeitswelt. Verbunden mit einer hohen Expertise in den Themen Digitalisierung und Arbeiten 4.0 liegen die Schwerpunkte auf arbeitsmarktrelevanten Berufsbildern und der ortsunabhängigen digitalen Wissensvermittlung im WBS LearnSpace 3D®.

Qualifizierte und gut ausgebildete Mitarbeiter sind im technologischen Wandel so wichtig wie noch nie. Das rückt verstärkt die berufliche Weiterbildung von Beschäftigten in den Fokus von Firmen. „Die Kompetenz von Mitarbeitern gezielt zu fördern heißt, sich kurz- und langfristig durch fachliches Know-how von der Konkurrenz abzuheben und sein Unternehmen sicher für die Zukunft aufzustellen“, fasst Uwe Müller, Regionalleiter der WBS-Standorte Siegen, Olpe und Gummersbach, zusammen. Das zertifizierte WBS-Kursangebot für Fach- und Führungskräfte, Quereinsteiger und Auszubildende ist bis zu 100 Prozent förderbar, u.a. im Rahmen des Qualifizierungschancengesetzes.

Fachliche Expertise ausbauen

Jährlich absolvieren mehr als 30.000 Menschen an über 200 Standorten in ganz Deutschland erfolgreich eine Weiterbildung oder Umschulung bei WBS TRAINING, einem der führenden privaten Weiterbildungsanbietern in Deutschland. Insgesamt steht dem zertifizierten Bildungspartner von SAP®, Microsoft®, DATEV® sowie LEXWARE®, DEKRA und der Google Zukunftswerkstatt ein umfassendes Angebot von 230 beruflichen Weiterbildungen und Umschulungen mit mehr als 3.000 Modulen zur Verfügung: vom kaufmännischen Bereich mit Einkauf, Personal- und Rechnungswesen über neue IT-Berufe mit Robotik, Programmierung und Entwicklung sowie die Berufsfelder Medien und Sprachen bis hinein in den Gesundheitsbereich.

Regionalleiter Uwe Müller und Referentin für Berufliche Bildung Milena Schmidt

Bedarfs- und lösungsorientiert

Die engagierten Experten und Mitarbeiter von WBS TRAINING begleiten Kunden vor, während und nach den Weiterbildungen getreu des Leitspruchs ‚Unser Herz schlägt für Bildung’. „Um Firmen und Mitarbeiter fit für den Arbeitsmarkt der Zukunft oder die Arbeitswelt 4.0 zu machen, nehmen wir uns viel Zeit für die Beratung“, stellt Uwe Müller heraus. „Denn nur wenn wir die aktuellen Arbeitsabläufe und künftigen Herausforderungen eines Unternehmens verstehen, können wir auch das passende Weiterbildungskonzept empfehlen.“

Die engagierten Experten und Mitarbeiter von WBS TRAINING begleiten Kunden vor, während und nach den Weiterbildungen getreu des Leitspruchs ‚Unser Herz schlägt für Bildung’. „Um Firmen und Mitarbeiter fit für den Arbeitsmarkt der Zukunft oder die Arbeitswelt 4.0 zu machen, nehmen wir uns viel Zeit für die Beratung“, stellt Uwe Müller heraus. „Denn nur wenn wir die aktuellen Arbeitsabläufe und künftigen Herausforderungen eines Unternehmens verstehen, können wir auch das passende Weiterbildungskonzept empfehlen.“

Mann sitzt mit Kopfhörern vor PC und liest in seinen Unterlagen

Digital, praxisnah und flexibel

Ob eine Weiterbildung zur „Geprüften Fachkraft Industrieroboter“, die High-Level-Ausbildung „Software-Entwickler“, eine Schulung für „Smart Home, Security und Service“ oder „3D-Druck“, das Online-Seminar „Leadership-Management“ oder die vollständig virtuelle WBS Übungsfirma (ÜFA): Gelernt wird digital – an einem der 80 Arbeitsplätze am WBS-Standort Siegen, im Betrieb selbst oder von zu Hause aus.

Die ortsunabhängige Flexibilität ist ein großer Vorteil des WBS- Weiterbildungsprogramms. Ermöglicht wird diese durch das digitale Lernformat WBS LearnSpace 3D®, eine virtuelle Lernwelt, in der via Avatar, Headset und Chat live am Unterricht teil- genommen und sich mit Trainern und anderen Teilnehmern in Lerngruppen aktiv ausgetauscht werden kann. Selbstlernphasen ergänzen den Kompetenzerwerb nach neuesten wissenschaftlichen Standards nachhaltig.

Qualifizierung mit Qualität
Seit über 40 Jahren vermittelt der aus dem Ernst Klett Verlag heraus gegründete Bildungsanbieter WBS TRAINING Menschen exzellente Qualifikationen, Selbstkompetenzen und praktisches Fachwissen. Unternehmen profitieren von bis zu 100 Prozent förderbaren Weiterbildungen für ihre Mitarbeiter.

Ausgezeichnete Kompetenz

Die Bestehensquote von fast 95 Prozent, eine hohe Teilnehmerzufriedenheit und Abschlüsse mit Original-Zertifikaten der Bildungspartner, der IHK wie auch der Handwerkskammer stehen am Ende der qualitativ hochwertigen Aus- und Weiterbildung von WBS TRAINING. „Wir vermitteln Wissen und Können – also fachliches Know-how und praktische Handlungskompetenz“, sagt Uwe Müller. Das bestätigt auch das Feedback aus den Firmen. Mitarbeiter, die über WBS zu ihnen finden, bringen auch in der Praxis die Kompetenzen mit, die auf dem Papier stehen.

Geförderte Weiterbildungen u.a.

  • Arbeiten 4.0
  • Automatisierungstechnik
  • CAD, SPS, 3D-Druck
  • Energie und Umwelt
  • Eventmanagement, Hotellerie und Gastronomie
  • Facility Management
  • Gesundheit
  • Handel, Vertrieb und Verkauf
  • Informationstechnologie (IT)
  • Kaufmännisch, Wirtschaft und Verwaltung
  • Lager und Logistik
  • Medien, Redaktion und Kommunikation
  • Personal und Management
  • Pflege
  • Pädagogik und Soziales
  • SAP®
  • Sicherheit und Objektschutz
  • Sprachen

0271 33884010
siegen@wbstraining.de